Verzija za štampu rss Bookmark and Share Početak » Novosti » Ekonomija »

KOMERCIJALISTI NAJTRAZENIJI

21. 10. 2006.

KOMERCIJALISTI NAJTRAZENIJI - Dok vecina gradana teško dolazi do posla u Srbiji, komercijalisti i racunovode taj problem nemaju. Sudeci prema iskustvima agencija koje posreduju pri zapošljavanju, oni su trenutno najtraženiji medu svim profilima zanimanja u našoj zemlji. Komercijalisti su potrebni svima, jer svaka firma, bavila se ona proizvodnjom ili uslugama, mora to nešto što nudi i da proda. Zato ljude, koji vladaju veštinom prodaje, traže svi. Oni su ti koji, prakticno, nikada ne propadaju. Svaka firma može da ostane bez posla iz jednog ili drugog razloga, ali ne i dobar komercijalista. On lako nalazi drugu firmu u kojoj ce zaradivati još više - kaže za „Blic“ Vladimir Majstorovic iz agencije „Srma“.

Nenad Ljubisavljevic iz agencije „Dekra“ navodi da je broj radnih mesta koja se nude u oblasti prodaje veoma veliki i šarenolik i krece se od visokih menadžerskih pozicija (direktori prodaje), preko srednjih (regionalni i menadžeri kljucnih kupaca, supervizori) do operativaca (agenti i referenti prodaje). Širok je i dijapazon delatnosti koje ih traže, od prodaje robe široke potrošnje, preko usluga pa sve do specificnih oblasti kakve su, na primer, farmaceutska ili gradevinska industrija.

Za ove pozicije, kažu u „Dekri“, traže se uglavnom ekonomisti, mada je poslodavcima sve cešce važnije koliku veštinu prodaje kandidat ima, nego kakvo je njegovo formalno obrazovanje.

Racunovode, iako finansijski ne prolaze baš toliko sjajno kao njihove kolege iz prodaje, mogu se, takode, pohvaliti da su vrlo traženi. Razlog za veliku potražnju tog kadra jeste u tome što se srednja preduzeca u poslednje vreme sve manje oslanjaju na knjigovodstvene agencije, a sve više žele da strucnjake za ovu oblast imaju kao svoje zaposlene.

Medutim, postoji i druga strana medalje, a to je disproporcija izmedu broja izdatih sertifikata i potreba na tržištu radne snage. Naime, kompanije sve više insistiraju na poznavanju medunarodnih racunovodstvenih sertifikata i odlicnom poznavanju engleskog jezika, tako da kadar koji zadovoljava ove uslove vrlo lako nalazi zaposlenje. Sudeci po iskustvu „Srme“, naše racunovode se nisu baš pretrgle uceci engleski. A znanje engleskog jezika, tvrde u ovoj agenciji, moglo bi im doneti i skoro dva puta vece plate. Medutim, to što ne znaju jezik, ne bi trebalo da predstavlja prepreku za one koji zaista žele da se zaposle jer se država postarala da obezbedi besplatne ili jeftine kurseve i prekvalifikaciju. Oni uporni mogu da se obrate Zavodu za zapošljavanje i raspitaju se šta se trenutno nudi od kurseva i seminara pa tako pored stranog jezika možda mogu da pronadu nacin kako da nauce neki od zanata koji su danas na ceni. Jer na tržištu rada postoji veliko interesovanje za visokoškolovane eksperte, ali i za zanatlije.

Od visokoobrazovanih traže se i finansijski strucnjaci: finansijski direktori ili rukovodioci, eksperti za plan i analizu, za kontroling ili cesto strucnjaci koji imaju integrisana znanja iz više finansijskih oblasti. Strane kompanije imaju svest o velikom strateškom znacaju tih radnih mesta, a tu logiku sve više usvajaju i domace kompanije.

Tome je doprinela i sve veca ekspanzija delatnosti koje traže finansijere - banke, osiguravajuca društva, lizing kompanije. Ovakve firme, pored eksperata, regrutuju i ekonomiste bez iskustva. Sistemom obuka i treninga uvode ih u posao. Osim pomenutih struka iz oblasti prodaje i finansija, do radnog mesta lakše od drugih dolaze i tehnolozi i elektrotehnicari. Elektrotehnicari su se, navode u agenciji „Hil internešenel“, dobro zapošljavali i pre 50 godina, a dobro se zapošljavaju i danas.

Za razliku od privatnih agencija koje se uglavnom orjentišu samo na odredene profesije, najcešce one placenije, u Nacionalnoj službi za zapošljavanje ne mogu da biraju u cijem ce zapošljavanju posredovati. Njihov resor su svi, bez obzira na struku, a iskustvo pokazuje da i oni imaju najmanje problema kada treba „udomiti“ nekog menadžera ili ovlašcenog knjigovodu. Osim njih, u Nacionalnoj službi dosta se traže profesori stranih jezika, profesori matematike, ali i gradevinci. Nedavno je prošla vest da je samo za tržište Crne Gore potrebno oko 10.000 gradevinskih radnika svih profila!

Takode, iako ima onih koji teško mogu da poveruju u to, u Srbiji postoje poslovi za koje ne postoji adekvatna radna snaga, a da nije u pitanju kvantna fizika.

Medu takvim, deficitarnim zanimanjima su zavarivaci sa atestom, knjigovode, barmeni, vozaci tramvaja i defektolozi. Poslodavcima, navode u Nacionalnoj službi za zapošljavanje, u potrazi za radnicima veci problem od ovoga predstavlja cinjenica što u nekim strukama kandidati za posao imaju formalno obrazovanje, ali nemaju znanja i veštine koje poslodavci traže. Tako se u poslednje vreme zbog prodora nemackih firmi na naše tržište traže komercijalisti koji znaju nemacki jezik, ali takvih ima malo jer je ovaj jezik malo ucen u našim školama. Teško je naci i prevodioce koji su obuceni za simultano prevodenje. Problem je i to što je radna snaga slabo pokretljiva pa, i kada u nekom regionu fali nekog kadra koji se može naci u nekom drugom, nezaposleni ne žele da se presele. Nece cak i kada im se ponudi više nego pristojna plata.

Zanimanja buducnosti

Srdan Andrijanic, portparol NSZ, kaže da ce s obzirom na ocekivane investicije u bliskoj buducnosti najperspektivnija biti zanimanja vezana za informacione tehnologije (kako konstruktori tako i serviseri opreme), gradevinarstvo (gradevinski inženjeri, ali i zidari, tesari, rukovaoci gradevinskim mašinama), vozaci teških kamiona, kao i zanimanja koja se traže u proizvodnji zdrave hrane.

Godišnje i do 200.000 evra

Plate o kojima smo nekada mogli samo da sanjamo pocele su da se zaraduju i u Srbiji. Iako je teško doci do podatka koliko se zaraduje u najtraženijim i najplacenijim profesijama u našoj zemlji, jer takvi podaci spadaju u domen poslovne tajne, upuceni navode da ima menadžera koji godišnje zarade i do 200.000 evra. Najplaceniji menadžeri u bankarstvu mesecno prime oko 10.000 evra. Komercijalisti najcešce rade na procenat i mogu da zarade od 1.000 do 2.000 evra za mesec dana.

TOP POSLOVI

Šta se najviše traži:
-ekonomisti (svih profila)
-racunovode
-komercijalisti
-finansijski direktori
-eksperti za plan i analizu
-eksperti za kontroling
-tehnolozi
-elektrotehnicar
i -gradevinci (svih profila)
-profesori stranih jezika
-profesori matematike
Poslovi za koje nema dovoljno strucnih radnika:

-zavarivaci sa atestom
-knjigovode
-barmeni
-vozaci tramvaja
-defektolozi
Crna lista (oni koji najteže dolaze do posla):

-gimnazijalci
-ljudi iz drvne industrije
-ljudi iz metalske industrije
//blic.co.yu
Čitanja: 5292

TV gubi tron, internet reklamni gigant -
TV gubi tron, internet reklamni gigant

Internet će do 2017. biti najveći medij za reklamiranje na 12 ključnih tržišta, koja čine 28 odsto globalne potrošnje na
Struja skuplja -
Struja skuplja

Predlog Vlade MMF-u je da zasad građani ne plaćaju akcizu na struju, što znači da ona tokom leta poskupi, ali
Lični bankrot -
Lični bankrot

Narodna banka, državni organi, u saradnji sa MMF-om, Svetskom bankom i EBRD-om, rade na strategiji za sistemsko rešavanje problema problematičnih
kad će nam biti bolje? -
kad će nam biti bolje?

Računica Fiskalnog saveta kaže da, uz predviđene mere, nema šanse da do kraja 2017. Srbija „izađe na zelenu granu”. Za
Plan otkaza u javnom sektoru -
Plan otkaza u javnom sektoru

Krajem aprila biće predstavljen zakon o racionalizaciji javnog sektora, kaže za „Blic“ ministarka državne uprave Kori Udovički.Udovički je objasnila da

John Newman i Milky Chance na Exitu

Nova engleska soul zvezda John Newman, nastupiće u subotu 11. jula, a indie-pop duo Milky Chance 12. jula na glavnoj
{title} - {opis}

ROBMATIC - novi švajcarski DJ star u Beogradu!

U petak 21. Jula na gradskom splavu Lasta nastupiće nova švajcarska Tech-House zvezda - ROBMATIC ROBMATIC je nova sjajna zvezda